山东教师招聘考试笔试科目考什么，山东省教师编考试科目考试内容

【导读】通过2021年山东省教师招聘考试公告我们不难发现，考试内容主要包括“教育基地+公基，教育基地+学科，公基+学科，公基+教育基地+学科，教育基地与学科”等六种形式。与去年相比，部分地市加大了对学科知识的考察力度，如潍坊、滨州、东营，往年均使用公共基础知识。...

通过2021年山东省教师招聘考试公告不难发现，考试内容主要包括“教育基础+公基、教育基础+学科、公基+学科、公基+教育基础+学科、教育基础与学科”等六种形式。与去年相比，部分地市加大了对学科特长的考察力度，如潍坊、滨州、东营等。往年以公共基础知识和教育基础知识为主要考察领域，但今年考察形式改为公共基础知识+学科专业知识或教育基础知识+学科专业知识。

2022年山东教师招聘笔试内容，首先教师招聘考试一般会分为教育基础知识、公共基础知识和学科知识三个科目。

教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块；基础知识包括法律法规、时事政治等。学科知识一般是所报阶段的学科知识，比如你所报考的音乐，学科知识考点就是音乐的学科知识。

教师招聘考试分为笔试和面试。

二。教师招聘考试笔试科目基础知识:内容基本包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、基础教育法律法规等学科；专业知识部分:一是基础专业知识的调查；第二，基础知识和技能的综合应用调查；第三，本课题教案编写的调查。

三、教师招聘考试面试部分:教师招聘考试面试可分为两部分，一部分为讲座或试讲；另一部分是面试问答。讲课和试讲:主要考察考生对教材、学生、学习情况的整体把握，同时考察所需知识的讲课过程，能够体现各自考生在教学中教案设计的创新性。教师招聘考试面试问答:综合测试应聘者的专业知识。

由于学科知识本身的专业特点，以及不同城市的学科知识考察的侧重点和难度不同，不同城市的学科之间的题量也存在较大差异，这在一定程度上增加了学生备考教师招聘考试的难度。所以想备考的话可以看看重点知识！教师招聘准备的专业知识