2021-09-24 | 文章来源:
【导读】教师招聘考试用书除了必备的教材书籍外,还需要准备真题汇总、模拟题、预测题、思维导图等相关资料。教师招聘考试一般由省级教育行政部门组织,考试内容由其发布的笔试大纲确定。所以各地老师招的参考书都不一样,考生要根据官网购买自己需要的。...
教师招聘考试用书除了必备教材外,还需要准备真题汇总、模拟题、预测题、思维导图等相关材料。教师招聘考试一般由省级教育行政部门组织,考试内容由其发布的笔试大纲确定。所以各地老师招的参考书都不一样。考生要根据官网购买自己需要的书籍。
笔试主要考察教育学、心理学、教育心理学、教材教法、教育法律法规、新课程改革等学科专业知识及相关教育理论。还会考察关于学科的专业知识和公共基础知识。公共知识基础知识因地区而异。还有少数地区会考察职业能力倾向测验+教育基础知识。面试一般包括试讲和讲座。面试方面,一般是专业课的考试。比如考生面试一个小学语文老师,那么教师网研究的面试题目很可能就是当地小学的教材之一。考生可以根据具体科目进行复习。讲座或讲座结束后,考官会即兴提出一些与教育相关的问题进行考察,主要考察教师的基础理论、应急处理能力以及对教育事件的看法。
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