现在每年报考教师编制考试的人数在不断增加，尤其是今年受双减政策影响，培训机构进入寒冬，不少教培人被迫失业，加入到了教师考编的浪潮中，导致教师编制考试难度更大了。也正是因为教师编制考试难度增加，许多考编人选择了报考竞争较低的乡镇学校，或者是参加特岗教师招聘，先上岗，再考虑调动。

“先上岗，后调动”有何利弊？

现在教师编制考试难度越来越大，上岸越来越不容易，许多小伙伴备考两三年都无法考编上岸。在城市岗位和乡镇岗位中，乡镇学校肯定是竞争更小，更容易上岸的，如果大家愿意由上向下兼容，先考乡镇学校获得编制，能够 缩短大家考编上岸的时间，尽快获得一份稳定的工作。

但是教师岗位的调动是比较难的，编制教师一般都有5年的服务期限，在服务期限没满之前，是无法调动的。5年的时间对于一个年轻人来说是非常重要的，正式快速学习成长以及恋爱结婚的时期，所以你选择的岗位对你的影响会是非常大。且教师调动基本上只有靠考调，每年考调的名额是不定的，教师岗位调动相对而言是比较难的，这是先上岗的一个劣势。

“先上岗，后调动”是否会成为潮流？

就现状来说，有越来越多的年轻人都在选择“先上岗，后调动”，但是也有许多人觉得考编制就是为了稳定，不愿意考到离家较远又比较偏僻的地方去。总的来说，这很难成为潮流，人都是向往条件更好的地方走的，这也是为什么城市岗位竞争远大于乡镇岗位的原因，这个定律是无法改变的，“先上岗，后调动”也无法成为潮流。

异地编制如何调回家乡

那想要有编制，又不想一直在异地工作，想调回家乡本地，有机会调回吗？怎么调回呢？异地编制是可以调回家乡的，但需要重新报考当地的招教考试，并且符合招聘和考调岗位要求的条件。如果在服务期内的在编在岗教师，需满一定的服务年限才能申请流动，或是与学校、教育局协商，并开具同意报考证明。可通过各个区实施的选调、引进、回调计划进行报名，部分公告中会显示凤还巢或归雁计划，公告标题中有这样关键词的招聘，符合条件的，都有机会进行选报。

1.选调选调一般是从农村选调一批优秀教师到县城区学校任教，如果是当时考入农村编制并想回家乡的教师，就可以抓住机会申请报名了。最近各地选调公告很多，大家有意向的赶紧抓住机会。

2.回调回调是专门针对当地户籍的在编教师，在其公告中有明确的报名范围，如开封杞县教师回调公告中，符合全供事业编制的教师才可以申请报名。3.引进各地公告中会有引进政策，只要符合条件，就可以调回家乡。