2019-06-15 | 文章来源:
在教师招聘考试中,有时会考查印象形成效应的知识点,学生往往很困惑。所以今天就和老师一起整理一下吧。
1.社会刻板印象
【定义】概括一群人的特征或动机,将概括的群体特征归结于群体中的每一个人,认为他们也具有这种特征,而不考虑群体成员的个体差异。
【举例】说到四川人,我觉得四川人可以吃辣。
2.光环效应
【定义】当我们认为某人具有某种特征时,我们会对其他特征做出类似的判断。
【例】白的遮百丑,胖的毁一切。
3.首因效应
【定义】在一般印象的形成中,最初获得的信息比后来获得的信息影响更大。
【举例】面试时经常需要着装整洁,才能给考官留下好印象。
4 .近因效应
【定义】在整体印象的形成中,最后获得的信息比之前获得的信息影响更大。
【举例】面试结束后,往往需要向考官敬礼才能给人留下好印象。
5.投影效果
【定义】因为一个个体具有某种特征,就推断出其他人也具有这样的特征。
【举例】怀疑邻居偷斧子,拿自己的心和别人的心比较,自己判断别人。
6.巴纳姆效应
【定义】每个人都会很容易相信,一个笼统笼统的性格描述特别适合他。即使这个描述很空洞,他还是觉得这反映了自己的性格,即使他根本不是这样的人。
【举例】如果不看星座名称看星座分析,会发现每种类型的星座都匹配。
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