2022-07-26 | 文章来源：智浪教师网
| 2022年株洲荷塘区公开招聘79人考情汇总 | ||
| 招聘对象及人数 | 公开招聘中小学教师49名 | 公开招聘优秀教师30名 |
| 年龄 | 49岁及以下 | 45岁及以下（1977年1月1日以后出生） |
| 学历学位 | 本科及以上学历 | |
| 专业 | 任教学科学段或所学专业与报考学科一致 | 不限 |
| 普通话证书 | 语文二甲及以上，其他学科二乙及以上 | |
| 教师资格证 | 具有相应等级教师资格证 | |
| 其他要求 | 1、有全日制普通初级中学或小学教学经历1年及以上，且2021年9月1日至今仍在全日制普通初级中学或小学从事教师工作（全日制学习期间的实习、实践、兼职等均不计算为工作经历）； 2、按任教学科报考，所任教学科及学段的教学时间达一年及以上； | 有3年及以上(时间计算截止至2022年8月31日)与报考岗位学段和学科一致的全日制中小学教育教学工作经历（全日制学习期间的实习、实践、兼职等均不计算为工作经历），且至今仍在中小学校任教，并同时具有以下资格条件的任意两条：（1）近五年内县市区级及以上教育行政部门认定的名师工作室主持人或成员(不包括学员)、学科带头人、骨干教师;（2）近五年内获得县市区级及以上政府或教育行政部门认定的优秀教师、优秀教育工作者、园丁奖、优秀校长、师德标兵、劳动模范教师等综合性荣誉;（3）近五年内在办学规模12个教学班以上的学校从事三年及以上(时间计算截止至2022年8月31日)管理工作(限校长、书记、副校长、副书记、校长助理、教导主任、德育主任、教研主任、办公室主任、后勤主任，中层管理干部限正职);（4）近五年内所带班级被县市区级及以上教育行政部门评为先进(优秀)班级(班集体)奖励或教师个人被县市区级及以上教育行政部门评为“优秀班主任”或在班主任基本功技能大赛中获省二等奖及以上;（5）在县市区级及以上教育行政部门(含直属教育科研院所)组织的与报考学科一致的现场课堂教学竞赛获二等奖及以上奖励;（6）近五年内在地市级及以上教育行政部门(含直属教育科研院所)组织的与报考学科一致的录像课、一师一优课、基础教育精品课、在线备课、片段课、微课教学竞赛获市级二等奖及以上奖励;（7）近五年内主持的在地市级以上教育行政部门(含直属教育科研院所)立项的教育科研课题成功结题、课题研究成果或基础教育教学成果奖获市级一等奖及以上奖励;（8）近五年所撰写的论文在省级及以上教育行政部门(含直属教育科研院所)组织的论文评选中获得省级二等奖及以上奖励;（9）近五年内带队获地市级及以上教育、体育行政部门组织的音乐、体育比赛团体一等奖及以上名次，并被评为优秀指导老师或教练员;（10）辅导学生参加教育行政部门(含直属教育科研院所)或国家一级学会组织的竞赛获得省级二等奖或国家级三等奖及以上，并被评为优秀指导老师。（11）本人参赛在乒乓球、网球、足球、篮球、排球、田径比赛项目中获得近两届市运会第一名或者省运会、全国综合性运动会前三名;（12）近五年指导学生在省级及以上教育行政部门组织的青少年科技创新大赛、机器人大赛中获得一等奖及以上荣誉并同时被评为优秀指导老师。 |
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